FOCUS… and you’ll rock it!

Focus... and you'll rock it!

Para conseguir un impacto en la organización debemos focalizarnos en lo que es relevante para el negocio. Como función de Recursos Humanos debemos estar cercanos al negocio, entender sus necesidades y teniendo la mirada puesta en el talento que la organización necesita. La … [Read more...]

Airbnb: From HR to Employee Experience

From HR to Employee Experience

Hace poco estuve en una charla en la que Mark Levy nos explicó la gestión de personas en Airbnb. Lo primero que me llamó la atención fue su cargo. ¡Lo vi tan claro! Multitud de veces hemos tenido discusiones sobre cómo debería llamarse nuestra función. ¿Recursos Humanos, … [Read more...]

“The rise of HR”

The rise of HR

Buff!! El tiempo pasa volando. Ya estamos a final de mes y todavía no he publicado ningún post en mi Blog. . Me gusta compartir temas en los que estoy trabajando, inquietudes, reflexiones… Me encanta leer y documentarme sobre el tema que voy a escribir y disfruto de la sensación … [Read more...]

Raise the bar!

Raise the bar!

¿Cuáles deben ser las competencias del futuro?. ¿Qué caracteriza al talento?. ¿Cómo dar el salto a lo que el entorno actual requiere? Actualmente las compañías afrontamos grandes cambios. Estamos inmersas en una transformación digital, en cambios radicales en los modelos de … [Read more...]

Be digital… my friend!

Be digital... my friend!

Me encantó el evento de Speed Mentoring que organizó recientemente el Club de Marketing de ESADE Alumni! Quisieron involucrar al joven talento que actualmente está estudiando en ESADE y organizaron esta novedosa jornada. Antes de empezar con el Speed Mentoring pidieron el punto … [Read more...]

Las 7 cosas que he aprendido de Google

Doodle google_1

Hace poco pude contrastar con Mireia Vidal, Regional HR Manager EMEA en Google y Javier Martín, Director de Recursos Humanos en Google España, las buenas prácticas de esta compañía en el ámbito de la gestión de personas. En mi post Nos vamos a Google!, ya os compartía la visita … [Read more...]

Jazz & Talent!

Jazz & Talent

Alguna vez he dicho que cuando estás entrevistando en un proceso de selección, no es tan interesante saber en qué compañías ha trabajado la persona que tienes en frente sino conocer con quién ha trabajado, quién ha sido su manager, quien le ha planteado retos, quien le ha … [Read more...]

Pasión Digital

Digital Transformation Machine

Hace ya algún tiempo que me defino como una apasionada del mundo digital. Considero que Internet está siendo una fuente de creación de nuevas oportunidades, tanto para la creación de nuevos canales de venta, como para el acceso a nuevos mercados, o para ganar conocimiento del … [Read more...]